2023养老金融人才高质量发展论坛成功举办

2023年8月17日下午，2023养老金融人才高质量发展论坛在上海浦东文华东方酒店成功举办。本次论坛由上海国际银行金融专修学院主办，亚洲养老金融与产业研究院、南开金融首席经济学家论坛协办，上海融金聚科技有限公司承办。来自学术界国家级专家、养老金融机构高管、资深从业人员逾百人出席会议，围绕中国人口结构迅速老龄化的大背景，养老金融人才高质量发展未来可循之径展开深度探讨。

上海财经大学副校长、上海国际银行金融专修学院理事长李增泉在致辞中对养老金融人才培养寄予殷切期望。他表示，高质量金融人才队伍对我国加快多层次多支柱养老保险体系的建设，提升人民群众的幸福感、安全感和获得感都具有重要的现实意义。

在论坛主旨演讲环节，人口学家、国家老龄工作委员会专家委员会专家原新以“人口负增长时代的老龄社会与人口高质量发展”为题，全面剖析了人口负增长和人口老龄化的全局性影响。原新强调，人口老龄化是人口现象，与经济社会发展的不适应才是老龄社会问题；应对老龄社会问题的本质是发展；应对老年人问题的本质是民生；老龄社会的影响是全面的、深刻的、长远的。为此，国家在部署方面提出要完善多层次、多支柱养老保险体系，扩大试点长期照料保险制度，构建银发经济新增长点等多项任务。

中国社会科学院世界社保研究中心主任郑秉文教授发表题为“养老金融与财富管理”的主旨演讲。他提出，养老金融生态的关键在账户制养老金，家庭财富管理的关键也是账户养老金，而第三支柱个人养老金作为“家庭财富”，是应对人口老龄化社会财富储备的组成部分，从理论上讲，到2035年，社会财富储备能否进入高收入国家行列，第三支柱“家庭财富”的占比将举足轻重，应是主力军。郑秉文直言，提高养老金融素养是财富管理的伴随物，而我国居民的金融素养尚有待提高，养老金融人才培养与养老金融素养培育十分重要，应得到应有重视。

中国老龄科学研究中心副主任、国家应对人口老龄化战略研究秘书组副组长党俊武发表题为“加快实施积极应对人口老龄化的国家金融人才战略”的主题演讲。党俊武详细介绍了我国实施积极应对人口老龄化的国家战略、国家金融战略及国家金融人才战略的背景和聚焦点，他表示，长远来说，应对世界上规模最大的人口老龄化必须实施国家金融战略，虽挑战巨大，但充满机遇。不过，研究实施这一战略，前提是培养一大批老龄金融人才。否则，我们就会难以承受超老龄社会的巨大压力。相反，只有拥有了人才，我们才有可能提前准备，争取尽可能大的战略主动。

中信基金会金融实验室专家成员、上海国际银行金融专修学院特聘专家包虹剑围绕“养老金融指数”发表主题演讲。她从养老金融内涵、我国养老金融发展现状等方面引出民众对参与养老金融的诸多困惑，并提出，大众需要一种直观且全面的参考指引辅助选择更适合自己养老需求的金融机构。这个参考指标即养老金融指数，可对金融机构在养老金融方面的能力做综合评估，从而解答民众“为什么要参与”、“到哪买”、“什么时候买”、“买什么”、“需要买多少”的养老困惑，最终提升民众的安全感、获得感、幸福感。

在总裁分享环节，中宏人寿保险副总经理暨首席渠道官陆文颖、麦肯锡全球董事合伙人吴晓薇、信美相互人寿创始合伙人兼首席投资官徐天舒围绕“打造金融机构的人才新高地”这一话题，分享了各自独特的见解与经验。

在随后的圆桌讨论环节，精算师、美国养老社区投资/收购/管理人王晓川担任主持，建信人寿副总经理杜超民，安联人寿总经理助理兼首席营销官刘凯，信泰人寿总经理助理刘越，大家人寿上海分公司总经理刘仁祥，国泰君安金融大组组长、非银金融行业首席分析师刘欣琦就“新时代养老金融的多渠道布局与探索”进行深度对话。

中国最大额保单纪录保持者唐迎军律师以“道正术专，以专业彰显服务价值和力量”为题，着重探讨了由资产管理时代转向财富管理时代背景下，保险人应如何顺势而为，一切从客户感受和体验出发。

上海国际银行金融专修学院执行院长周城以“高质量人才发展的合规路径及策略”为题发表主题演讲，介绍了一体化养老金融人才培养的解决方案，包括职业和能力模型、通用知识和专项能力测评等方面。

最后，会议还就养老金融影响力做了公示，展示个人、团体和机构在该领域的优秀表现和有益尝试。